Laukiatės dvynukų? Greičiausiai laimė, džiaugsmas ir emocijos, kurias jaučiate, tikrai galėjo pasidvigubinti. Bet pasidvigubinti gali ir finansinė baimė, visgi šeimoje vienu kartu atsiranda du papildomi šeimos nariai. Ne tik finansiškai išlaidų padaugėja, bet ir darbo suderinumas apsunkėja, o tokie klausimai kaip: kaip reikės viską suderinti? Ar pakaks pajamų? Kas bus su darbais? O jei pagalbos reikės daugiau, nei įsivaizduojame?“ – tikrai yra puikiai suprantami.

Šiame straipsnyje noriu pasidalinti realia klientės istorija. Būtent su tokiais klausimais į mano biurą atvyko Gerda – nėščiųjų trenerė, „MasterMama“ įkūrėja, dviejų mergaičių mama, kuri netrukus taps keturių vaikų mama, nes laukiasi dvynukų.

Ir žinote ką?
Kai pradėjome skaičiuoti realias išmokas, kompensacijas ir galimybes, paaiškėjo vienas labai svarbus dalykas: Lietuvoje šeimos, ypač auginančios daugiau vaikų, iš tiesų gali gauti visai nemenką finansinę paramą, apie kurią tikrai žino ne visi.

Šiame straipsnyje susipažinsite su realia istorija, konkrečiais skaičiais – kokių išmokų galima tikėtis laukiantis dvynukų Lietuvoje.

Kokius klausimus dažniausiai užduoda būsimi dvynukų tėvai?

Gerdos klausimai buvo labai žemiški ir tikri:

• Kaip išlaikysime 4 vaikų šeimą?
• Kaip bus su darbais?
• Ar įmanoma vienai prižiūrėti dvynukus?
• Ar individualios veiklos pajamų pakaks geroms motinystės išmokoms?
• Ką daryti, jei vyrui teks išvykti?
• Ar realiai įmanoma gauti pagalbą prižiūrint vaikus?

Tikrai aktualūs klausimai, kurie net neabejoju, kirbėjo ar vis dar kirba galvoje ne pas vieną šeimą laukiančią dvynukų. Tad paanalizuokite klausimus, o aš pateiksiu atsakymus.

Kiek papildomų pajamų gali gauti šeima, laukiantis dvynukų?

Pradėkime nuo skaičių, nes būtent jie dažniausiai labiausiai nuramina.

Nevertinant darbo pajamų ir pačių VPA išmokų dydžio, šeima gali gauti ir kitų papildomų išmokų iš savivaldybės (kreipiantis per www.spis.lt).

Vaiko Pinigai:

Šiuo metu vaiko pinigai siekia 205,72 Eur už vaiką.

4 vaikų šeimai tai sudaro:

205,72 × 4 = 822,88 Eur per mėnesį

Papildoma išmoka už dvynukus

Dvynukus auginančios šeimos papildomai gauna:

296 Eur per mėnesį iki vaikams sukaks 2 metai

Auklės kompensacija

Jei šeima atitinka savivaldybės nustatytas sąlygas, galima gauti kompensaciją už auklės paslaugas.

Kompensacija vienam vaikui:

384,89 Eur per mėnesį

Dvyniams:

384,89 × 2 = 769,78 Eur per mėnesį

Gerdos atveju, nes bus 4 vaikai, iš viso bus: 1888,66 Eur per mėnesį papildomų išmokų.

Ir tai – dar neįtraukiant vaiko priežiūros išmokų, kurias gali gauti tiek vienas iš tėvų, tiek abu tėvai vienu metu, kadangi su dvyniais į vaiko priežiūros atostogas gali išeiti abu tėvai (Nors Prienų Sodroje dirbanti darbuotoja kitai mano klientei tikino visai kitaip, bet apie tai, jei bus įdomu, galėsiu papasakoti plačiau kitą kartą..).

Na, o šio straipsnio tikslas – sustoti ir pasakyti: Lietuvoje finansinė sistema šeimoms yra gerokai stipresnė, nei dažnai girdime viešoje erdvėje.

Taip, vaikų auginimas kainuoja daug. Taip, emocinio ir fizinio krūvio pinigais nepamatuosi. Bet kalbant apie išmokas ir valstybės paramą šeimoms – galimybių tikrai nėra blogos. Gali būti ir geresnės, bet jau ir dabar tikrai nėra blogos.

Nepasimesti informacijos gausoje ir turėti aiškiai pateiktą informaciją bei praktikoje veikiančius patarimus – įmanoma, tiesiog reikia žinoti, kur to ieškoti. Jau beveik 3000 tėvų prisijungė prie mano uždaros VPA grupės, o žinių pagalba sėkmingai planuojasi motinystės išmokas tiek su pirmu, o kartais ir su antru, trečiu vaikeliu. Uždaroje grupėje pateikiami įrankiai, tokie kaip: skaičiuoklės, atmintinės, instrukcijos, naujienos ir aktualijos – tad viskas vienoje vietoje laukia jūsų jums patogiu metu.

Ar dvynukų priežiūra vienai mamai (ar tėčiui) apskritai įmanoma?

Pirmiausia – labai svarbu suprasti, kad vaikus nebūtinai turi auginti mama. Vaiko priežiūros atostogomos bei išmokomis gali naudotis tiek tėtis, tiek ir vaikų seneliai, kurie turi sukaupę reikiamą socialinį motinystės stažą.

Lietuvoje vaiko priežiūros išmokų ir atostogų tvarka leidžia pareigomis dalintis gana lanksčiai.

Pavyzdžiui:

• mama gali būti VPA su vienu vaiku;
• tėtis – su kitu;
• tėvai gali keistis neperleidžiamais mėnesiais;
• abu tėvai gali aktyviai įsitraukti į priežiūrą.
• VPA gali naudotis ir seneliai!

O jei pagalbos vis tiek trūksta – egzistuoja kompensacija už auklių paslaugas, kuri gali ženkliai sumažinti realias išlaidas pagalbai namuose.

Didžiausia problema – ne išmokų dydis, o informacijos trūkumas

Kiekvieną kartą bendraudama ir konsultuodama šeimas, suprantu, kad daugelis išmokas gauna gerokai mažesnes vien dėl to, kad nežino kas tiksliai jiems gali priklausyti, kada reikia pradėti planuoti, kokius dokumentus pateikti, koks pajamų laikotarpis vertinamas išmokoms apskaičiuoti ir t.t.

Ypač nukenčia dirbantys su individualia veikla, kadangi šioje vietoje, sistema yra labai neaiški ir nepatogi. Gali susidaryti įspūdis, kad jeigu nežinojai, tai ir pats kaltas, o kur rasti konkrečia informaciją, kad būtų aiškiai pateikta – dažnai nutylima ir nepasakoma. 

Jeigu dirbate savarankiškai ir planauojate šeimos pagausėją bei jaučiate, kad galbūt ne viską iki galo suprantate, o prarasti išmokų nenorite – vis dar galite įsigyti seminaro įrašą “Viskas apie motinystės išmokas dirbant savarankiškai su IDV” (kadangi skiri laiko skaitydamas šį ilgą straipsnį, pasinaudok nuolaidos kodu SEMINARAS20 ir gauk 20% šio seminaro įrašui).

Pabaigai

Dvynukų laukimas tikrai kelia daug klausimų. Ir finansiniai klausimai – visiškai normalūs.

Tačiau labai dažnai, kai pradedi skaičiuoti ne emocijomis, o realiais skaičiais, paaiškėja, kad situacija yra daug stabilesnė, nei atrodo pradžioje.

Svarbiausia – žinoti savo teises ir galimybes.

Norite pasitikrinti, kokios išmokos priklausytų jums?

Visų pirma, galite pasinaudoti nemokama vaiko priežiūros išmokų skaičiuokle!

Na, o jei dirbate:

• pagal individualią veiklą,
• su verslo liudijimu,
• pagal darbo sutartį,
• arba derinate kelias veiklas,

kviečiu pasižiūrėti mano seminarą apie motinystės ir vaiko priežiūros išmokas savarankiškai dirbantiems.

Seminaro metu detaliau aptariau:

• kaip skaičiuojamos išmokos;
• kokios klaidos kainuoja brangiausiai;
• kaip gauti didesnes motinystės ir vaiko priežiūros išmokas;
• ką būtina žinoti apie SAV pranešimus;
• ir kaip pasinaudoti visomis išmokomis, kurios jums priklauso. 

Taip pat nepamiršk pasinaudoti nuolaida – SEMINARAS20

Na, o dabar laukime naujų pokyčių, kurie įsigalioja nuo birželio 1 d., bus įdomu ir apie tai tikrai pakalbėsiu plačiau.

Linkėjimai

Greta Užkuraitė